凝智聚势，攻坚清收前沿——山尘海盈律师事务所执行事业部例行月度会议顺利召开

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2025年12月12日，山尘海盈律师事务所执行事业部召开月度案例研讨会。会议以“复盘总结、目标引领、聚力前行”为主题，围绕业务复盘、排名表彰、案例研讨与培训提升四大板块展开，旨在凝聚团队共识、激发执行动能、明确下一步工作方向。会议由执行总裁主持，执行各部负责人及全体执行成员参会。

会议首先通报上月执行回款进度。根据运营数据，会议公布执行案件月度回款排名、年度结案率统计及个人数据榜单，全面客观地反映了各部及个人的工作实效。

在复盘环节，各部结合典型案例，展开立体剖析——将成功经验凝为范本，对案件停滞之处深挖根源、谋定对策。案例分享环节，多名同仁倾情分享实战智慧与破局思路，在交锋中启迪共识，于共议中明晰路径。随后，团队共同锚定下阶段目标，梳理关键行动路径，确保思想统一、步履协同。

会议组织专题学习，重点研读近期发布的建材行业典型司法案例，并就相关法律法规在建筑领域的适用进行讨论。团队围绕执行推进过程中的常见问题，进一步统一办案标准，提升执行效能。

会议对下一阶段工作进行部署，强调要继续深耕建筑建材行业，完善案件分类管理机制，优化执行策略，切实维护当事人合法权益。会议要求团队在办案中注重总结行业经验，为客户提供更专业的法律服务。

建立常态化月度案例研讨会机制是山尘海盈律师事务所执行事业部提升专业能力的重要举措。通过定期梳理在手案件，系统总结经验教训，部门形成了"个案复盘-类案研究-标准优化"的良性循环。

这一机制不仅促进了办案流程的标准化建设，更有效提升了应对复杂案件的专业能力。常态化研讨已成为部门培养专业人才、锤炼业务本领的重要平台，为持续提升法律服务质量奠定了坚实基础。